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11月23日，UG环球视讯召开维稳信访工作会议，学习贯彻中央文件精神，分析研究信访工作形势，部署安排今后一段时间的维稳信访工作。

党委书记、董事长斯泽夫在会上作重要讲话；党委副书记冯永强，副总经理张英健，总部相关部门负责人及信访工作相关人员，在哈市所属企业的党政主要领导、分管信访工作的领导及党办主任、信访办主任等共40余人参加了会议。会议由冯永强主持。会议强调维稳信访是为了推进改革，改革是为了企业生存和发展；没有改革就没有发展，没有发展就没有长期的稳定。会议要求信访工作要坚持阳光信访、责任信访、法制信访的原则，坚持政策原则，努力维护职工合法权益。

斯泽夫在对各级党委、以及信访工作人员在集团公司维稳、信访工作中付出的努力给予肯定的同时，深入分析了当前信访工作形势，指出了存在的突出问题和信访风险点，并站在集团发展全局和维护职工合法权益的高度，对下一步维稳信访工作提出了五点要求：一是认清新形势、把握新要求。随着各项改革工作的推进，不稳定因素和信访工作风险点也将增多，要提高工作认识，坚持阳光信访、责任信访、法制信访；二是要强化担当意识，落实党委书记的第一责任。要增强责任感和使命感，关注维稳信访工作的重点、热点，对各类情况做到心中有数，信访工作人员要盯住重点事件、重点人，坚决杜绝重大群体事件发生；三是增强力量，配好人员，提高维稳信访能力。要安排有责任心、善于做思想政治工作的人员开展维稳信访工作；四是要加大改革力度，促进企业发展。各级领导干部、党员要有担当的勇气，敢于改革、善于改革，正向引导，坚定不移地推动改革，维护稳定；五是要不忘初心，维护职工合法权益。要把各项工作做细、做实，坚持政策原则，努力维护职工合法权益，对职工负责。

冯永强就贯彻落实会议精神提出了三点要求。一是迅速学习传达会议精神，二是切实抓好信访责任落实，三是全力以赴做好重点工作。

会上，集团公司党群工作部部长陈军对《信访工作责任制实施办法》进行了解读。电机公司、哈电实业、哈汽实业、哈锅实业、阿继公司等5家企业进行了工作交流，就信访维稳、典型问题处置、下一步工作举措等内容进行了汇报。