3月29日，汽轮机公司党委在会议中心大会议厅举办关于如何提高中层干部的沟通力和领导力方面的领导艺术培训。培训采取观看讲座视频的形式进行。培训内容主要包括领导者应具备的基本素质、领导与管理之间的关系以及领导之间的相互配合、领导者自身控制情绪和调整心态的重要性等方面，使公司中层管理者对自身的不足和加强领导艺术有了更加全面的认识，促进领导能力和水平的提升。
2013年中层管理者系统培训是汽轮机公司为加强干部队伍建设，提高中层管理者的综合素质、团队意识、领导能力而开展的。为保证培训的效果，汽轮机公司党委研究制定了《2013年度公司中层管理者培训方案》，并建立中层管理者的学习培训档案，将学习情况作为考核中层管理者的重要内容。同时，也将定期进行培训的调研工作，根据中层管理者的共同需求，结合公司实际情况，及时调整培训时间、内容和形式。
此次领导艺术培训是汽轮机公司2013年中层管理者系统培训的第一课。下一步，汽轮机公司党委将重点从质量管理、常用公文写作、公司规章制度等七个方面，采取观看讲座视频、外请专家授课以及开展拓展训练活动等多种形式继续加强干部培训工作。
（杨杰）
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